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24 Nov La Maitrise d’œuvre et Coordination SSI pour les ERP et IGH

SSI consulting est un des acteurs clés de la maitrise d’œuvre (MOE) et de la Coordination Système de Sécurité Incendie (CSSI) en France. On connait encore mal ces deux missions qui s’avèrent pourtant essentielle pour l’une, obligatoire pour l’autre :  étudier, anticiper, prévoir et respecter les règles en vigueur. Notre objectif est de concevoir la meilleure installation dans un contexte donné en neuf comme en réhabilitation.  

La maitrise d’œuvre (MOE) sur des immeubles de grande hauteur :

Dernièrement, SSI consulting est intervenu en mission de maitrise d’œuvre et mission de Coordinateur SSI pour un Immeuble Grande Hauteur à Rennes : les célèbres Tours Horizon. Elles qui furent parmi les pionnières de la grande hauteur en usage habitation en France.

Notre mission consistait à leur apporter une assistance technique pour la passation des contrats de travaux, apporter notre visa des études d’exécution, de diriger l’exécution des travaux, d’assister aux opérations préalables à la réception.

Notre bureau d’études intégrant les 2 spécialités, sécurité incendie, et sûreté malveillance. Vous pouvez n’avoir qu’un seul interlocuteur pour l’ensemble du dispositif de sécurité d’un bâtiment.

La coordination SSI, une mission réglementaire obligatoire:

En quoi consiste la mission de coordination SSI* ? Cette mission consiste à accompagner notre client durant 3 phases : conception/ réalisation / réception. Pour rappel, c’est une mission obligatoire pour les ERP (établissement recevant du public) et IGH (immeuble de grande hauteur). Que ce soit en cas de création, modification ou extension.

Nous concevons le concept de mise en sécurité. Puis, nous rédigeons le cahier des charges fonctionnel du système de sécurité incendie. Nous créons les plans de zones pour la mise en sécurité.

Vient ensuite la réalisation qui comprend le suivi de la cohérence des équipements techniques et la création et/ou mise à jour du dossier d’identité du SSI.

Enfin, nous accompagnons nos clients sur la phase de réception technique du SSI. Et nous les assistons dans la visite de la commission de sécurité.

Par exemple, toujours pour un bâtiment emblématique de la ville de Rennes, nos équipes ont réalisé cette mission, dans le cadre des travaux de réhabilitation d’une salle de concerts et de spectacles (ERP) : la salle de la cité. Historiquement cette salle construite en 1925 fut une bourse du travail puis un cinéma avant d’être une salle de spectacles). Elle a la particularité d’abriter une fresque classée aux monument historiques.

*Nous sommes titulaires de la Certification CSSI sous le n°002/14/I93 délivrée par CNPP Cert. www.cnpp.com , garantie supplémentaire de notre qualité de service pour intervenir sur tout type de bâtiments en France ERP, ERT, IGH …

L’équipe SSI consulting

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21 Sep Quelles règles de sécurité incendie s’appliquent pour votre ERP ?

Vous êtes un établissement recevant du public ? Qu’il soit en accès libre ou restreint, vous devez appliquer certaines règles en matière de sécurité incendie selon la catégorie à laquelle vous appartenez. SSI consulting vous dresse dans cet article, les quelques règles les plus essentielles en fonction des risques.

 

Les catégories d’ERP :

Il existe 5 catégories d’ERP. En fonction de la catégorie à laquelle vous appartenez, des règles de sécurité incendie en découlent.

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Des règles de sécurité incendie communes aux ERP :

  • Affichage d’un plan d’évacuation à chaque niveau
  • Mise en place d’un dispositif de sécurité approprié selon la catégorie : alarme, équipement de secours contre l’incendie, éclairage de sécurité, antivols…
  • Tenir un registre de sécurité comprenant les vérifications techniques, les formations suivies et les travaux effectués.
  • Une visite de contrôle doit aussi être programmée tous les 3 ans pour les catégories 1 et 2 et tous les 5 ans pour les 3e et 4e catégories ou sur simple demande du maire ou du préfet. Toutefois en période COVID, la visite de contrôle peut être décalée jusqu’à 2 ans mais sous certaines conditions.

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Pourquoi faire appel à un bureau d’études en sécurité incendie pour votre ERP ?

La protection des personnes est un élément essentiel dans un ERP, c’est pourquoi faire appel à un bureau d’études vous garantit la bonne conformité des installations SSI. De la création du concept de mise en sécurité, aux cahiers des charges, des plans, du suivi technique et enfin une assistance à la commission de sécurité vous donnant le feu vert pour ouvrir votre établissement recevant du public. Votre système de sécurité est entre les mains de professionnels pour une approche tournée vers un accompagnement de A à Z.

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Vous ouvrez prochainement un ERP, contactez-nous pour étudier vos besoins existant (remplacement de système obsolète, mise en conformité, extension de SSI existant) et ainsi avancer en toute sécurité partout en France.

L’équipe SSI consulting

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25 Sep La formation incendie est-elle obligatoire si vous ouvrez un établissement ?

Vous ouvrez très bientôt un établissement recevant du public (ERP) ? Vous avez quelques obligations à remplir notamment en matière de sécurité incendie et de formations. SSI consulting vous éclaire sur ce sujet afin de vous guider au mieux sur la réglementation en vigueur. Etre chef d’entreprise c’est aussi assurer la sécurité de son établissement en formant correctement le personnel. On vous en dit plus ….

La formation incendie pour les ERP, que dit la loi ?

Un ERP peut être un restaurant, une bibliothèque, une banque, un commerce… L’établissement est ensuite classifié selon 5 catégories répondant à des règles incendie différentes.

Dans tous les cas, la prévention du risque d’incendie s’inscrit dans une démarche globale de prévention des risques. Elle consiste à supprimer les causes du déclenchement d’un incendie et à mettre en place des mesures permettant de limiter l’importance des conséquences humaines et matérielles en cas de sinistre.

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La réglementation :

L’obligation de former ses salariés à la sécurité incendie relève des articles suivants :

  • R4227-28 du Code du travail : « l’employeur prend les mesures nécessaires pour que tout commencement d’incendie puisse être rapidement et efficacement combattu dans l’intérêt du sauvetage des travailleurs. »
  • R4227-39 du Code du travail :
  • « le devoir, pour toute personne apercevant un début d’incendie, de donner l’alarme et de mettre en œuvre les moyens de premiers secours, sans attendre l’arrivée des travailleurs spécialement désignés. »
  • « la consigne de sécurité incendie prévoit des essais et visites périodiques du matériel et des exercices au cours desquels les travailleurs apprennent à reconnaître les caractéristiques du signal sonore d’alarme générale, à se servir des moyens de premier secours et à exécuter les diverses manœuvres nécessaires. Ces exercices et essais périodiques ont lieu au moins tous les 6 mois
  • APSAD Règle R6
  • Chapitre 4 : l’effectif doit être d’au moins un employé sur dix par secteur. Leur répartition géographique doit être telle qu’il soit possible de réunir en tous points d’un même secteur un effectif minimal de deux personnes en moins d’une minute.
  • Chapitre 6 : les équipiers de première intervention doivent recevoir une formation théorique et pratique sur la prévention et la lutte contre l’incendie.

 

Vous êtes donc dans l’obligation de former vos salariés à la sécurité incendie afin de répondre en cas d’incident de manière rapide et efficace.

Quels types de formation incendie choisir ?

Il existe bien évidemment, plusieurs catégories de formation incendie. SSI consulting propose des formations incendie répondant aux besoins des établissements recevant du public.

Nous proposons des formations incendie personnalisées selon le niveau de compétences du personnel, que ce soit en initiale ou en recyclage.

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SSI consulting se déplace dans les établissements pour dispenser des formations si vous le souhaitez. Nous intervenons dans la France entière. La durée des formations incendie s’étale d’une demi-journée à 2 jours selon la catégorie d’ERP dans laquelle vous appartenez.

Si vous ouvrez donc prochainement un établissement recevant du public, vous devez former vos salariés au risque incendie. Nous vous accompagnons dans cette démarche. Notre organisme de formation est référencé DATADOCK, vous permettant ainsi un financement sur la formation incendie.

Toutes nos équipes restent à votre écoute

SSI consulting

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